Учебная суббота ШМПЛ
Если у некоторых вызывает затруднение в понимании структуры профсоюза, то в вопросах социального партнерства таких «блуждающих» гораздо больше. Понятие социального партнерства и его значение; стороны социального партнерства и их представители; комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и их компетенция и много многое другое рассматривали сегодня в Школе молодого профсоюзного лидера
Если у некоторых вызывает затруднение в понимании структуры профсоюза, то в вопросах социального партнерства таких "блуждающих" гораздо больше. Понятие социального партнерства и его значение; стороны социального партнерства и их представители; комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и их компетенция и много многое другое рассматривали сегодня в Школе молодого профсоюзного лидера.
Максим Чирков, директор зонального учебно-методического центра профсоюзов Санкт-Петербурга поделился своими знаниями и опытом работы в сфере соцпартнерства. Обсудили МРОТ и минимальную заработную плату (кстати, минималка в СПб 21,5 тыс. руб, в РБ - 15,9 тыс. руб.), увидели отличие в текстах Соглашений о МЗП в СПб и Башкортостане: коллегам из Северной столицы удалось исключить из минимальной заработной платы доплаты за работу во вредных и (или) опасных условиях труда (ст. 147 ТК РФ), немного коснулись работы межведомственных комиссий.
В общем, еще одна плодотворная суббота, которая не закончилась лекциями, т.к. "школьники" получили еще и домашнее задание: придется изучать отраслевые и территориальные соглашения)))))))))))))).